1月4日-8日，受公司党委委托，公司党委副书记、工会主席崔志强带队先后深入深圳、四川、福建片区项目一线开展元旦春节送温暖慰问，为员工送上慰问品、慰问金，并向他们致以节日祝福，将公司党委的关心和关怀送到员工的心坎上。

1月4日，慰问组一行来到深圳片区项目进行慰问，听取了片区项目2022年生产经营和工作情况汇报，与一线员工开展座谈交流，了解员工的工作和生活情况，倾听员工对公司发展的建议和意见，以“接地气、心贴心”的实际举措，让员工们如沐暖阳，倍感温暖，极大地鼓舞了员工的斗志。在龙岗项目部龙岗河干流碧道示范段工点，慰问组向一线工人送上慰问金等慰问物资，向全体人员致以节日慰问；在罗田水库-铁岗水库输水隧洞工程项目部，慰问组详细询问了一线人员的工作情况，向大家送去慰问物资，对大家迎难而上、攻坚克难的工作精神表示赞赏，同时送上节日的问候和祝福。在慰问座谈会上，慰问组听取了罗铁项目部、机电管理中心、深圳指挥部等8家单位关于党建、生产经营、安全管理等方面的情况汇报，认真听取了职工代表发言，了解职工工作和生活情况，

1月6日，慰问组一行先后到四川省亭子口灌区一期工程三标项目、达州市污水处理厂项目部看望慰问奋战在项目建设一线的干部职工。在粟家庙渡槽工区营地，崔志强对项目部在2022年工程全线4个标段工作中取得的“七个第1”的成绩给予了充分肯定和表扬，希望亭子口灌区项目部全体参建人员牢固树立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意识，不等、不靠、不要、不停、不看，提高政治站位、持续加压、高位保持现有“优胜”态势，继续做好“先头部队”，保质保量完成2023年各项生产经营任务，以“现场”赢得“市场”。在达州市第三污水处理厂项目，详细了解了项目过去一年生产经营情况、职工在一线上的工作和生活情况，对项目各项工作给予肯定，叮嘱项目部一要最大限度关心重视职工的工作和生活，帮助他们解决实际困难和问题，以实际行动让一线干部职工感受到公司大家庭的温暖。

1月8日，慰问组来到福建片区慰问公司华南事业部永泰项目部、缆化项目部及机电安装事业部永泰抽蓄电站EMI标（机电标）、C2标项目部干部职工。在永泰项目部和缆化项目部，崔志强要求项目部一是要注重人才培养、锻炼人才、发掘人才，为公司储备抽蓄方面人才；二是要以职工为中心，关心职工感情生活；三是扎实做好“我为群众办实事”实践活动，为职工解难题、办实事；四是要继续做优核心业务，加强提质增效，严抓项目履约监管，为公司高质量发展贡献力量。在机电安装事业部永泰抽蓄电站地下厂房施工现场，崔志强实地察看工程进展情况，叮嘱一线员工要做好自身防护，注意保暖，做自己健康第一责任人。随后详细听取了永泰机电安装项目部工作情况汇报。崔志强要求项目要大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，团结奋斗、开拓创新，埋头苦干、勇毅前行；要做好现场，促进市场开发，持续深耕国内各区域抽水蓄能市场，保持机电安装和装备制造方面的核心竞争力；要突破传统思想，最大限度地发挥全产业链集成优势；要积极探索和推广“三新”技术，聚焦新技术、新材料、新工艺，不断塑造发展新动能新优势；要紧扣学习宣传贯彻党的二十大精神这条主线，推动“双引双建”工作走深走实。

在慰问过程中，崔志强向一线干部职工转达了公司党委和主要领导的关心、关怀与牵挂。他表示，2022年公司治理迈出新步伐，综合实力迈上新台阶，与全体干部职工、项目参建者以及家属的辛勤付出密不可分。在新的一年里，希望全体干部职工认真学习贯彻落实党的二十大精神，坚定不移贯彻新发展理念，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，全力抓好“两场”管理，以现场赢市场，进一步抓好风险防控，常态化抓好安全生产、生态环境保护和廉洁建设，持续开展“我为群众办实事”，切实为职工办实事、解难题。

受到慰问的各事业部、项目部诚挚感谢公司工会的关怀、慰问和鼓劲，纷纷表示：一定将加倍努力，精诚团结，以更加昂扬的斗志，攻坚克难、砥砺前行，不断的开拓进取，打胜仗，圆满完成2023年各项既定目标，不辱使命，不辜负期望！

此次送温暖慰问活动以“宣传贯彻二十大 工会温暖进万家”为主题，突出服务发展大局，聚焦项目一线职工。公司工会副主席兼工会办公室主任熊源、公司工会办公室、土木事业部、华南事业部及机电安装事业部等相关人员陪同慰问。

在福建缆化项目慰问

在达州污水处理厂项目慰问

亭子口灌区项目慰问座谈

在永泰抽蓄电站项目慰问