| ||||||
| ||||||
为深入贯彻落实公司国际业务高质量优先发展战略部署,加快落实“三个优先”,当地时间8月31日至9月4日,公司总经理助理、党委组织部主任/人力资源部总经理郑修建,公司纪委副书记兼纪委办主任、巡察办主任张虎成一行到安哥拉TETELO铜矿项目开展国际工程项目优秀人才考察调研。 期间,调研组一行实地查看了矿区选矿工业场地、斜坡道、尾矿库等重点部位和作业场地,充分听取了安哥拉TETELO铜矿项目情况汇报,介绍了国内外发展形势、公司推进国际业务高质量优先发展和落实“三个优先”的部署以及此次考察调研的目的和具体安排。调研组分别单独与项目领导班子成员和部分干部职工交流谈话,广泛征求在薪酬福利、人才培养培训等方面的意见和建议,了解大家的想法和诉求。 调研组对项目进点以来取得的不易成绩表示肯定,提出六点指导性意见:一要加强团队建设,增强团队的向心力、凝聚力和战斗力;二要“深耕”属地化管理,充分利用当地资源;三要依托现场开拓市场,积极开展二次营销,抢抓安哥拉更多市场;四要扩大宣传,加强与中国驻安哥拉大使馆、安哥拉政府部门以及电建安哥拉代表处等当地有关方的沟通,树立品牌,展现良好形象;五要重视人才培养,保持干部队伍的稳定性和可持续性,为公司矿山业务培养和输出更多优秀人才;六要打造积极向上、健康的企业文化,提升员工归属感和幸福感,激发员工的工作动力和创造活力。 郑修建指出,安哥拉TETELO铜矿项目作为公司在国际矿业开发建设领域的代表性工程,肩负着干好项目、培养好人、开拓市场、形成和输出完整的露采和地下采矿技术体系、积累丰富的矿业施工管理经验等重大使命。公司和国际工程公司都会全力支持安哥拉TETELO铜矿项目建设。 公司党委组织部/人力资源部,国际工程公司和安哥拉TETELO铜矿项目有关人员参加调研。 | ||||||
【打印】 【关闭】 |