7月28日，泰顺项目部组织8位新员工与项目骨干成员进行了一场别开生面的座谈会。

项目部精心设计“凝心·启航、团队亮相；聚力·赋能、使命传承；畅言·共进、新声共振；筑梦·期许、时间对话”等环节，让新员工们充分展现他们青春如火般的朝气和旺盛的求知欲望，让他们充分认识到泰顺项目部这个年轻团队的凝聚力和战斗力，也让他们更渴望加入到这个大家庭里为了祖国的清洁能源事业贡献自己的力量。

座谈会上，老员工们积极主动分享了自己的工作经验、方法。项目总工介绍了抽蓄电站的原理，教导他们如何更好地掌握核心技术，应对工程挑战。项目经理则对新员工们寄予厚望，希望他们向上生长，主动担当创新之路；向下扎根，深入一线长本领；严守红线，筑牢安全根基；协同攻坚，发扬团队精神。新员工们纷纷感谢各位领导和前辈的倾囊相授与殷切期望，表示会将前辈们的馈赠和期盼化作自己在泰顺项目部茁壮成长中最珍贵的养分。

会议最后，新员工们在信笺上各自写下对自己一年后的期许，并亲手贴上写有名字的封签。此刻，这8个年轻人的新鲜血液就正式注入了泰顺抽蓄电站这一大国重器，新一代建设者与这座“超级充电宝”的时空羁绊就此凝结。在一年后的同一日，这封信笺将成为新员工们与泰顺抽蓄项目共同成长的见证。

这群平均年龄不到23岁的“抽蓄新兵”正以昂扬姿态冲向国家绿色能源事业的最前沿，他们的背影，与信笺上“不负时代，不负山河”的笔迹渐渐重叠，解锁着泰顺抽蓄电站的青春密码。

新员工在信笺上写下期许

项目部新老员工合影